Llegó el mes de junio, por lo que ya se ha cumplido la primera mitad del año 2023. Esto quiere decir que los empleados del país están a la espera de la prima de mitad de año.
Vale la pena acarar que esta remuneración corresponde a 30 días de salario por año y se divide en dos por cada plazo (mitad y final de año), por lo que la primera entrega del año en curso, el trabajador colombiano deberá recibir el equivalente a 15 días de salario
(Aumento salarial para Petro y Márquez: esto es lo que van a ganar).
Este reconocimiento en efectivo se le brinda al empleado por completar un semestre y un año de labores en una entidad pública o privada.
Sin embargo, muchas personas desconocen cuánto les corresponde en su prima, y para tener la certeza de la cifra correcta es necesario ‘echar número’ respecto al salario versus los días trabajados.
(Mujeres ya no tendrán que cotizar 1.300 semanas para pensionarse).
¿Cómo calcular cuánto le corresponde?
Debido a que la prima es el pago de un salario por año, y se hace en dos trasferencias, se paga la primera mitad en junio y la otra mitad en diciembre. Es decir, si usted gana mensualmente 1’500.000 pesos, recibirá ese valor en dos mitades: 750.000 pesos a mitad de año (junio) y 750.000 pesos a final de año (diciembre).
(Oficializan aumento salarial de servidores públicos: así quedó).
También puede calcular a cuánto equivale su prima utilizando la siguiente calculadora:
Liquidador de la Prima Legal
Ingrese su salario mensual
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Días trabajados
CALCULAR VALOR
El valor de su prima es:
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El pago de la primera prima no puede hacerse más allá del mes de junio. Hay una mayor probabilidad de que las empresas entreguen esta prestación en alguna de las dos quincenas del mes. También en los casos en que tenga una fecha distinta de pago estipulada, se hará en esa.
(Consejos para hacer buen uso de la prima de mitad de año).
Bajo ese orden de ideas, para este año, el pago de la prima se haría entre el jueves 15 de junio y el viernes 30 de junio como fecha máxima.
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