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La gobernación de Cundinamarca galardonó a los líderes y equipos de mejoramiento de 26 procesos del Sistema Integral de Gestión.
El reconocimiento se hizo en una destacada celebración que marcó la quinta edición de la «Gala Dínamo».
En ese momento, la Secretaría de la Función Pública rindió un merecido homenaje al trabajo, dedicación y compromiso de los líderes y equipos de mejoramiento de la Gobernación de Cundinamarca.
Este reconocimiento se otorgó a quienes, a través del Sistema Integral de Gestión, han contribuido a que la administración departamental promueva el bienestar y la calidad de vida de los cundinamarqueses.
Además, se destacó su papel crucial en fortalecer el desempeño institucional y garantizar las condiciones de seguridad y salud tanto de los funcionarios como de los contratistas.
Gobernación de Cundinamarca galardonó procesos
La Gobernación de Cundinamarca recibió con orgullo la Certificación del Sistema de Gestión de Seguridad de la Información bajo la norma ISO IEC 27001-ICONTEC.
Esta es una norma internacional que permite la gestión y control de los riesgos asociados a la seguridad de la información en las organizaciones.
Asimismo, la empresa People Voic otorgó la certificación de Great Place To Work, reconociendo a la institución como uno de los Mejores Lugares para Trabajar en Colombia.
Dicha certificación se convierte en un testimonio del excelente ambiente laboral que caracteriza a la Gobernación de Cundinamarca.
En una ceremonia llena de distinciones, los 26 procesos del Sistema Integral de Gestión y Control fueron reconocidos por su destacado desempeño
Hubo un reconocimiento a los Procesos Estratégicos. Cuatro procesos fueron destacados por su avance en la integración Bogotá y Cundinamarca, así como por su contribución al diseño e implementación del plan de desarrollo departamental ‘Cundinamarca, Región que progresa’.
También se hizo reconocimiento a los Procesos Misionales. Nueve procesos fueron elogiados por su ejecución de proyectos y políticas públicas que mejoran la calidad de vida de los cundinamarqueses, abarcando áreas como salud, educación, vivienda, minas y atención al ciudadano.
Se hizo un reconocimiento a los Procesos de Apoyo. Doce procesos fueron reconocidos por proporcionar recursos y mecanismos esenciales para que otros alcancen sus objetivos. Esto permitirá la operación eficaz del sistema y ejecutando actividades de carácter misional en los municipios del departamento.
Se reconoció además la evaluación y Seguimiento. El proceso encargado de realizar evaluaciones independientes, asegurando el cumplimiento de los procesos, recibió especial reconocimiento por su papel fundamental.
Adicionalmente, se destacó a 19 dinamizadores del Sistema Integral de Gestión y Control, quienes desempeñan un papel crucial al actuar como enlaces entre los equipos de mejoramiento.
Estos profesionales especializados de la Dirección de Desarrollo Organizacional asesoran, acompañan y multiplican la calidad integral en la administración departamental.
Dos entidades, la Agencia de Comercialización e Innovación de Cundinamarca y el Instituto de Protección y Bienestar Animal de Cundinamarca (IPYBAC), fueron reconocidas como entidades Revelación.
La Agencia se destacó como líder en la implementación del sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, así como en el Plan Estratégico de Seguridad Vial.
Referente en el rescate de animales
Por otro lado, el IPYBAC se consolidó como referente en el rescate de animales. Se recuperaron más de 300 perros en el municipio de Carmen de Carupa y esterilizaron a más de 30.000 animales en el departamento durante el cuatrienio.
En un reconocimiento adicional, Karen Lizeth Bachiller de la Secretaría de la Mujer y Equidad de Género fue galardonada como la mejor servidora del 2023. Con esto se destacó su invaluable contribución y compromiso en el ámbito laboral.
A su vez, la estrategia Dínamo Notas 2023, fue diseñada para generar conciencia y apropiación de la importancia del Sistema Integrado de Gestión. Por ello, reconoció a los tres mejores funcionarios del año 2023 que acumularon la mayor cantidad de puntos y notas.
En este podio, Lina Rocío Vera de la Secretaría de Salud se ubicó en el tercer lugar. Por su parte, Diego Mauricio Mendieta y Claudia Patricia Chaves de la Secretaría de las TIC ocuparon el segundo y primer lugar respectivamente.
