Se acerca el término del primer semestre del año y eso significa que los trabajadores podrán recibir la prima del mes de junio. Esta es una prestación social estipulada en el código sustantivo del trabajo, que le ofrece a los empleados una remuneración igual a 30 días de labores por un año de servicio.
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Este pago está dividido en dos periodos: una quincena que debe ser consignada antes…