La jornada laboral en promedio tiene una duración de 8 horas al día en la mayoría de los países.
Entre los miembros de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (Ocde), el cual integra a algunas de las economías más avanzadas del mundo, el tiempo laboral a la semana se ubica dentro de un rango de 40 y 48 horas.
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Al ampliar un poco más el panorama, el promedio anual de horas trabajadas para el total de los países que agrupan la Ocde llegó a 1.752 en 2022. De acuerdo con los datos del grupo, Asia y Latinoamérica hacen parte de las regiones en las que se trabaja más horas, mientras que Europa registra las estadísticas más bajas en ese sentido.
En ese orden de ideas, las naciones donde los empleados trabajan menos horas al año son Alemania (1.341 horas), Dinamarca (1.372 horas), Noruega (1.375 horas), Países Bajos (1.427 horas), Suiza (1.440 horas) y Austria (1.444 horas).
Ahora bien, a 2022, Colombia se posicionó en la cabeza de la lista de países en los que se labora más horas anualmente al reportar un total de 2.405.
(Vea: Reducción de jornada laboral aplicaría para trabajadores domésticos)
A este le siguen México (2.226 horas), Costa Rica (2.149 horas), Chile (1.963 horas), Corea del Sur (1.901 horas) e Israel (1.892 horas).
En el medio se ubican otros miembros de la Ocde como Japón, con 1.607 horas; Canadá, con 1.687 horas; Italia, con 1694 horas; y Estados Unidos, con 1.811 horas.
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Reducción de la jornada laboral
En el caso de Colombia, a partir del pasado 15 de julio entró en vigencia la ley 2101 de 2021, una normativa que busca disminuir la jornada laboral ordinaria semanal hasta llegar a un máximo de 42 horas.
Este 2023, esa reducción en el tiempo de trabajo a la semana será de una hora, ubicando la cifra en 47.
Jornada laboral
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(Más noticias: Casos en los que no aplica la reducción de la jornada laboral).
El próximo año, es decir, el 15 de julio de 2024, a esta se le volverá a restar una hora, por lo que la jornada semanal estará compuesta por 46 horas.
A partir del cuarto año de puesta en marcha de la ley, se realizará una disminución de dos horas cada año hasta llegar al límite establecido de horas semanales. Por lo que en 2025 se pasará a tener una jornada de 44 horas y de 2026 en adelante será de 42.
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